Formation SST (Sauveteur Secouriste du Travail) Formation initiale à Marseille et Toulon
Programme SST (Sauveteur Secouriste du Travail) Formation initiale
Objectifs
- Devenir Sauveteur Secouriste du Travail
- Intervenir efficacement face à une situation d'accident dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques en matière de prévention
Public
- Employeur, Chef d'entreprise, Responsable et collaborateur des ressources humaines, préventeur, animateur sécurité
Pré-requis
- Pas de prérequis spécifique
"Nombre minimum de stagiaire : 4
Nombre maximum de stagiaire : 10 Déroulement des formations"
Autres Informations
Formation CPF : NON
Niveau :
Formation Obligatoire : NON
Moyens pédagogiques
- Formateur expert dans le domaine
- Mise à disposition d’un ordinateur, support de cours remis à chaque participant, vidéo projecteur, tableau blanc et paperboard
- Feuille de présence signée en demi-journée, évaluation des acquis tout au long de la formation, questionnaire de satisfaction, attestation de stage
QCM, exercices pratiques ou mise en situation professionnelle en fin de stage
PROGRAMME
1.Situer le sauvetage secourisme du travail dans la santé et la sécurité au travail
- Connaître les principaux indicateurs de santé au travail, dans l'établissement ou dans la profession
- Connaître son rôle de sauveteur secouriste du travail
- Connaître le cadre juridique de son intervention
2.Protéger
- Connaître l'alerte aux populations
- Reconnaître, sans s'exposer soi-même, les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l'accident et/ou son environnement
- Supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime au danger sans s'exposer soi-même
3.De protéger à prévenir
- Repérer les dangers dans une situation de travail
- Supprimer ou faire supprimer des dangers dans une situation de travail, dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention
4.Examiner
- Examiner la (les) victime(s) avant et pendant la mise en oeuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir
5.Faire alerter ou alerter
- Faire alerter ou alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise ou l'établissement
- Informer son responsable hiérarchique et/ou la (les) personnes(s)chargée(s) de prévention dans l'entreprise ou l'établissement, de la/des situation(s) dangereuse(s) repérée(s)
6.Secourir
- Effectuer l'action appropriée à l'état de la victime
7.Si besoin
- Situations inhérentes aux risques spécifiques
Remarque : la formation s'adresse à un groupe de 4 à 10 personnes. La durée est de 12 à 14 heures. Les temps indiqués sont des temps de face à face pédagogique effectif.
Référence réglementaire :
Accident : Articles L4121-1 et L4121-2, R4141-17 à R4141-20 du Code du Travail
Secours : Articles L4121-3, R4224-14 à R4224-16 du Code du Travail
Formation à la sécurité : Articles L4141-2, R4141-3 et R414
Centre de Formation Marseille - Toulon
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